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人力资源管理外包
解决问题

重复性、操作性工作

沟通成本高、效率低

各地政策流程不一,异地异政策,变化频繁,解读困难

涉及员工人事工作的个性问题较多,耗时耗精力

人力资源管理外包
社保、公积金代缴,薪酬与个税,人力资源管

社会保险

薪酬计算

人力资源在线管理系统

住房公积金

个税申报

超级网银薪酬发放

五险一金指导

个税奖励政策

系统推送“工资单”

人才派遣与人才租赁,岗位外包、专项事务外包,HR部创造利润、客户成本优化

劳务派遣

岗位外包

解决央企工资总额不足

人才租赁

专项事务外包

解决央企人员编制不足

季节性用工

防范用工风险

享受多项扶持政策

短期用工

节约人工成本

让HR部门直接创造利润

1、社保、公积金代理

社会保险、公积金的单位账户的建立与管理

提供基数核定的政策通知,代理缴费工资基数申报员工信息变更、代收代缴、补缴、转移清算等服务

财务报表编制服务

出纳服务(含银行账户托管、行政费用报销等)

2、人力资源管理系统

劳动关系管理

人员编制与招聘服务

薪酬与管理管理

薪酬与KPI绩效

在线视频培训

在线报销审批管理

3、薪酬个税优化

为企业提供全面、专业、高效的薪酬服务和数字化解决方案,包括整体薪酬管理外包、企业财税外包、税务咨询,以及涵盖组织人事、薪酬管理、考勤与劳动力管理、绩效管理、员工自助等模块的核心人力系统解决方案。帮助企业提升薪资核算及薪酬发放效率,实现企业财税规范化管理,提升薪税精细化运营水平

4、人才、劳务派遣

通过人才派遣模式,客户不受组织编制限制,有效平衡灵活用工与合规管理,实现成本控制和人才架构优化等多重目标。

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